1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП. Электронная поставка
Программа 1С:ЗУП 8 КОРП – это профессиональное решение для автоматизации расчета заработной платы, кадрового учета и управления персоналом в крупных компаниях. Она идеально подходит для организаций с разветвленной структурой, множеством филиалов и большим штатом сотрудников. Если вы рассматриваете переход с базовой или ПРОФ версии, то корпоративное решение станет отличным выбором.
Электронная поставка позволяет начать работу сразу после покупки – установка и настройка занимают минимум времени. Стоимость программы полностью оправдана ее возможностями и масштабируемостью.
1С ЗУП ПРОФ и КОРП: в чем состоят отличия?
- КОРП значительно более функциональна. В числе ключевых отличий: поддержка распределенных баз данных и работа с филиалами и удаленными подразделениями в единой системе без потери скорости и надежности.
- Расширенные возможности администрирования: гибкое управление правами доступа, мониторинг производительности и анализ работы системы.
- Масштабируемость: поддержка большого количества пользователей и сложных конфигураций.
- Повышенная надежность: резервное копирование и восстановление данных на уровне СУБД для защиты критически важной информации.
Ключевые возможности программы
- Расчет заработной платы: начисление зарплаты, отпускных, больничных и других выплат.
- Ведение кадрового учета: прием, перевод, увольнение сотрудников, ведение штатного расписания.
- Управление персоналом: планирование обучения, аттестации и карьерного роста сотрудников.
- Формирование отчетности: автоматическая подготовка отчетов для налоговой инспекции, ПФР, ФСС и других контролирующих органов.
Детальный перечень отличий между ЗУП ПРОФ и ЗУП КОРП
| Функционал | ЗУП ПРОФ | ЗУП КОРП |
|---|---|---|
| Общие возможности программы | ||
| Форма списка справочника «Сотрудники» | Только полный функционал | Ограниченный функционал для повышения быстродействия работы со списком. Полный функционал при необходимости также можно подключить |
| Сканирование больничных листов | — | + |
| Настраиваемые печатные формы (расширенный функционал) | — | + |
| Основания полномочий ответственных лиц | — | + |
| Рассылка уведомлений сотрудникам по e-mail и sms | — | + |
| Возможности кадрового учета и учета рабочего времени | ||
| Учет прохождения испытательного срока | — | + |
| Посменный учет рабочего времени | — | + |
| Автоматический учет прерывания стажей | — | + |
| Цепочки взаимосвязанных кадровых событий | — | + |
| Учет самочувствия сотрудников | — | + |
| Дополнительные кадровые отчеты | — | + |
| Возможности учета зарплаты и прочих доходов | ||
| Реализация окончательного расчета заработной платы | Все этапы расчета производятся одновременно в документе Начисление зарплаты и взносов | Есть возможность настраивать и создавать различные документы для каждого из этапов расчета (Расчет начислений, Расчет удержаний и т.д.) |
| Автоматический расчет компенсации при увольнении по сокращению | — | + |
| Плановые «незарплатные» доходы | — | + |
| Выплата «незарплатных» доходов | — | + |
| НДФЛ, взносы и отчетность | ||
| Составление консолидированной отчетности по взносам филиалов | — | + |
| Расчет НДФЛ по «особым» ставкам | — | + |
| Учет НДФЛ с доходов сотрудников зарубежных подразделений | — | + |
| Охрана труда | ||
| Учет рабочих мест | Учет рабочих мест только для заполнения номера рабочего места в форме ЕФС-1 | Возможность учета дополнительных параметров в разрезе рабочих мест (вредные факторы, параметры назначения досрочной пенсии, нормы выдачи СИЗ и др.) |
| Учет результатов спецоценки по условиям труда | Производится непосредственно в карточке Должности или Позиции штатного расписания | Осуществляется отдельным документом Результаты спецоценки усл. труда |
| Учет медосмотров | — | + |
| Учет средств индивидуальной защиты | — | + |
| Учет инструктажей по охране труда | — | + |
| Учет несчастных случаев на производстве | — | + |
Почему стоит выбрать корпоративную версию?
Для ЗУП КОРП цена более чем оправдана функционалом. Если планируете переход с ПРОФ на КОРП, то получите не только расширенные функции, но и возможность централизованного управления данными. Это особенно важно для компаний с филиалами в разных регионах. Программа также отличается высокой производительностью и гибкостью, что позволяет адаптировать ее под уникальные задачи вашей компании.
Преимущества для вашего бизнеса
- Централизованное управление данными: контроль за всеми процессами в компании, даже если филиалы находятся в разных регионах.
- Высокая производительность: работа с большими объемами данных без потери скорости, даже при одновременной работе множества пользователей.
- Соответствие требованиям законодательства: программа полностью соответствует требованиям трудового и налогового законодательства.
- Гибкость и адаптивность: настройка системы под уникальные задачи вашей компании, включая интеграцию с другими корпоративными системами.
Если вы хотите узнать больше о возможностях программы или уточнить стоимость, свяжитесь с нами. Мы поможем вам сделать переход на корпоративную версию и настроить систему под ваши нужды.
Оплачивайте покупки удобным способом. В интернет-магазине доступно 3 варианта оплаты:
- Наличные при самовывозе или доставке курьером. Специалист свяжется с вами в день доставки, чтобы уточнить время и заранее подготовить сдачу с любой купюры. Вы подписываете товаросопроводительные документы, вносите денежные средства, получаете товар и чек.
- Безналичный расчет при самовывозе или оформлении в интернет-магазине: карты МИР, Visa и MasterCard. Чтобы оплатить покупку, система перенаправит вас на сервер системы ASSIST. Здесь нужно ввести номер карты, срок действия и имя держателя.
- ЮMoney при онлайн-заказе. Для совершения покупки система перенаправит вас на страницу платежного сервиса. Здесь необходимо заполнить форму по инструкции.
